北京大学新媒体研究院招聘启事
| 标 题 |
北京大学新媒体研究院招聘启事(一) |
| 招聘岗位 |
对外合作助理 |
| 招聘单位 |
新媒体研究院 |
| 招聘范围 |
校内外公开招聘 |
| 岗位职责 |
1.协助国际合作项目工作； 2.协助学院日常的对外联络和接待安排； 3.协助学院外国专家和访问学者的服务与管理； 4.协助起草、翻译相关对外交流信件或文件，以及这些文件的整理和存档； 5.在主管领导的指导下参与组织学院主办的国内、国际会议； 6.和学校有关部门的沟通联络； 7.撰写年度外事工作总结。 |
| 应聘条件 |
1.应聘者政治可靠、头脑清晰、处事稳重、责任心强、工作细心、 身体健康，具备较好的人际沟通能力和合作精神，35岁以下； 2.应聘者应持有大学本科以上学历，具备3年以上工作经验，具有 社会科学（特别是国际问题交流、研究）领域工作背景者优先考虑； 3.应聘者应具有优秀的运用英语进行口头和文字表达的能力。 |
| 岗位待遇 |
北京大学劳动合同制人员待遇（五险一金），月薪面议。 |
| 备注说明 |
本岗位为劳动合同制，非学校事业编制。 |
| 应聘程序 |
1.应聘者将个人简历（须含准确联系方式）、学历、学位证书（扫描 件）等资料，电子邮件发送至：snm @pku.edu.cn，邮件标题格式：“***应聘***”； 2.初选材料合格后，招聘者将电话预约应聘者参加面试； 3.不接受来访及电话咨询。 |
| 应聘材料 |
个人简历（含准确联系方式）、学历、学位证书（扫描件） |
| 联系方式 |
snm@pku.edu.cn |
| 发布日期 |
2015年5月20日 |
| 截止日期 |
2015年6月10日 |
| 标 题 |
北京大学新媒体研究院招聘启事(二) |
| 招聘岗位 |
IT工程师 |
| 招聘单位 |
新媒体研究院 |
| 招聘范围 |
校内外公开招聘 |
| 岗位职责 |
1.负责学院机房与办公系统有关硬件、软件的日常维护。 2.贯彻实验室各项规章制度，做好实验室的科学化管理，切实做好实验室防火、防盗、防潮等安全防范工作，提高实验室管理设备的完好率、利用率。 |
| 应聘条件 |
1. 遵守国家法律法规和校纪校规，热爱本职工作，全心全意为教学科研服务。 2. 计算机及电子工程相关专业，大学本科或研究生。 3. 熟悉Windows、Linux等操作系统。 4. 熟悉TCP/IP协议，有网站开发和管理经验。有Linux服务器管理经验者优先。 5. 身体健康，踏实肯干，勤奋敬业，工作主动，服务意识和责任心强，具有良好的沟通能力和团队合作意识。 6. 年龄不超过35岁。 |
| 岗位待遇 |
北京大学劳动合同制人员待遇（五险一金），月薪面议。 |
| 备注说明 |
本岗位为劳动合同制，非学校事业编制。 |
| 应聘程序 |
1.应聘者将个人简历（须含准确联系方式）、学历、学位证书（扫描 件）等资料，电子邮件发送至：snm @pku.edu.cn，邮件标题格式：“***应聘***”； 2.初选材料合格后，招聘者将电话预约应聘者参加面试； 3.不接受来访及电话咨询。 |
| 应聘材料 |
个人简历（含准确联系方式）、学历、学位证书（扫描件） |
| 联系方式 |
snm@pku.edu.cn |
| 发布日期 |
2015年5月20日 |
| 截止日期 |
2015年6月10日 |
| 标 题 |
北京大学新媒体研究院招聘启事（三） |
| 招聘岗位 |
综合办公室职工 |
| 招聘单位 |
新媒体研究院 |
| 招聘范围 |
校内外公开招聘 |
| 岗位职责 |
1.协助完成文书、会务、宣传、档案管理等办公室相关工作； 2.短训班、研修班等的审批、报送及管理工作； 3.协助完成安全保卫、设备管理、财务报账等专项工作； 4.院领导和部门交办的其他工作。 |
| 应聘条件 |
1.大学本科及以上学历； 2.年龄30岁以下； 3.作风正派、诚实守信、有较强的组织协调能力，具有良好的沟通能力、责任心和服务意识； 4.具有较强的文字功底，能熟练使用计算机办公软件。 |
| 岗位待遇 |
北京大学劳动合同制人员待遇（五险一金），月薪面议。 |
| 备注说明 |
本岗位为劳动合同制，非学校事业编制。 |
| 应聘程序 |
1.应聘者将个人简历（须含准确联系方式）、学历、学位证书（扫描 件）等资料，电子邮件发送至：snm @pku.edu.cn，邮件标题格式：“***应聘***”； 2.初选材料合格后，招聘者将电话预约应聘者参加面试； 3.不接受来访及电话咨询。 |
| 应聘材料 |
个人简历（含准确联系方式）、学历、学位证书（扫描件） |
| 联系方式 |
snm@pku.edu.cn |
| 发布日期 |
2015年5月20日 |
| 截止日期 |
2015年6月10日 |
| 标 题 |
北京大学新媒体研究院招聘启事（四） |
| 招聘岗位 |
科研秘书 |
| 招聘单位 |
新媒体研究院 |
| 招聘范围 |
校内外公开招聘 |
| 岗位职责 |
1、协助研究院科研成果管理工作； 2、负责院协同创新相关工作； 3、协助学院内部期刊编辑工作； 4、简报、决议撰写工作； 5、主管领导交办的其他工作。 |
| 应聘条件 |
1、社科相关专业，本科及以上学历，有高度的政治责任感，较强的团结合作精神； 2、突出的工作责任心和服务意识，态度积极，勤奋认真； 3、突出的沟通、协调能力； 4、计算机操作熟练，精通OFFICE软件； 5、文字功底强，英语书写、交流能力突出； 6、有相关工作经验者优先考虑。 7. 年龄不超过35岁。 |
| 岗位待遇 |
北京大学劳动合同制人员待遇（五险一金），月薪面议。 |
| 备注说明 |
本岗位为劳动合同制，非学校事业编制。 |
| 应聘程序 |
1.应聘者将个人简历（须含准确联系方式）、学历、学位证书（扫描 件）等资料，电子邮件发送至：snm @pku.edu.cn，邮件标题格式：“***应聘***”； 2.初选材料合格后，招聘者将电话预约应聘者参加面试； 3.不接受来访及电话咨询。 |
| 应聘材料 |
个人简历（含准确联系方式）、学历、学位证书（扫描件） |
| 联系方式 |
snm@pku.edu.cn |
| 发布日期 |
2015年5月20日 |
| 截止日期 |
2015年6月10日 |
| 标 题 |
北京大学新媒体研究院招聘启事（五） |
| 招聘岗位 |
教务助理 |
| 招聘单位 |
新媒体研究院 |
| 招聘范围 |
校内外公开招聘 |
| 岗位职责 |
1.协助招生管理 2.协助学籍管理 3.协助培养管理 4.协助学位管理 5.其他 |
| 应聘条件 |
1. 本科及以上学历； 2. 具备较强的文字表达能力、写作能力及信息编辑处理，基本的英语书面及口头运用能力，能熟练使用办公软件（PPT制作较多）和日常办公设备； 3. 热爱工作，有很强的责任心、工作积极主动、细致周到，能承受较大的工作压力； 4. 具有相关学校工作经验者优先考虑。 5. 年龄不超过35岁。 |
| 岗位待遇 |
北京大学劳动合同制人员待遇（五险一金），月薪面议。 |
| 备注说明 |
本岗位为劳动合同制，非学校事业编制。 |
| 应聘程序 |
1.应聘者将个人简历（须含准确联系方式）、学历、学位证书（扫描 件）等资料，电子邮件发送至：snm @pku.edu.cn，邮件标题格式：“***应聘***”； 2.初选材料合格后，招聘者将电话预约应聘者参加面试； 3.不接受来访及电话咨询。 |
| 应聘材料 |
个人简历（含准确联系方式）、学历、学位证书（扫描件） |
| 联系方式 |
snm@pku.edu.cn |
| 发布日期 |
2015年5月20日 |
| 截止日期 |
2015年6月10日 |
| 标 题 |
北京大学新媒体研究院招聘启事（六） |
| 招聘岗位 |
全国新闻与传播专业学位研究生教育指导委员会秘书处秘书 |
| 招聘单位 |
新媒体研究院 |
| 招聘范围 |
校内外公开招聘 |
| 岗位职责 |
1.协助对新闻与传播硕士学位教育基本政策的制定。 2.协助开展“新闻与传播学位授予点专项评估”工作，完善评估体系与评估流程。 3.协助开展“示范性联合培养基地遴选与宣传推广”工作。 4.协助完善核心课程的大纲编写工作，推进案例库的建设以及案例教学的评优推广工作。 5.协助年度工作报告的撰写。
|
| 应聘条件 |
1、社科相关专业，本科及以上学历，有高度的政治责任感，较强的团结合作精神； 2、突出的工作责任心和服务意识，态度积极，勤奋认真； 3、突出的沟通、协调能力； 4、计算机操作熟练，精通OFFICE软件； 5、文字功底强，英语书写、交流能力突出； 6、有相关工作经验者优先考虑。 7. 年龄不超过35岁。 |
| 岗位待遇 |
北京大学劳动合同制人员待遇（五险一金），月薪面议。 |
| 备注说明 |
本岗位为劳动合同制，非学校事业编制。 |
| 应聘程序 |
1.应聘者将个人简历（须含准确联系方式）、学历、学位证书（扫描 件）等资料，电子邮件发送至：snm @pku.edu.cn，邮件标题格式：“***应聘***”； 2.初选材料合格后，招聘者将电话预约应聘者参加面试； 3.不接受来访及电话咨询。 |
| 应聘材料 |
个人简历（含准确联系方式）、学历、学位证书（扫描件） |
| 联系方式 |
snm@pku.edu.cn |
| 发布日期 |
2015年5月20日 |
| 截止日期 |
2015年6月10日 |