光华管理学院招聘2名劳动合同制工作人员
| 二级单位： | 光华管理学院 |
| 用人部门： | 本科研究生项目办公室 |
| 岗位名称： | 培养与课程部专员/高级专员 |
| 岗位类型： | 行政 |
| 岗位细分： | 行政管理（教务） |
| 招聘范围： | 校内外公开招聘 |
| 招聘人数： | 1 |
| 岗位职责： | 1. 协助教学团队进行课程计划和教学安排； 2. 负责处理教师、助教和学生间的教学相关问题； 3. 完成课程培养事务与课程运营的衔接环节工作； 4. 支持项目办公室相关的支持工作。 |
| 应聘条件： | 1. 政治立场坚定，具有良好的职业道德，诚实守信，作风正派，爱岗敬业，工作细心踏实，服务意识、法纪观念和责任心强； 2. 本科及以上学历，具有教育管理或相关领域背景优先考虑，具备两年及以上教学管理工作经验； 3. 具备出色的英文能力、良好的组织沟通能力、数据分析能力等； 4. 能够主动、独立执行工作，同时也能在团队中有效合作。 |
| 岗位待遇： | 薪酬面议。 |
| 应聘程序： | 1. 初选：请将报名材料（详见“应聘材料”）电子版发至hr@gsm.pku.edu.cn，并在邮件主题里标明“姓名+应聘岗位名称 ”; 2. 面试：招聘小组对申请人资料进行初审，通知初选合格者参加面试。未通过初选者恕不另行通知，应聘材料恕不退还。 |
| 应聘材料： | 个人简历。 |
| 联系方式： | 应聘材料投递邮箱：hr@gsm.pku.edu.cn（邮件标题：姓名+应聘“岗位名称”） |
| 备注说明： | 此岗位系北京大学劳动合同制（劳务派遣）岗位，无北大事业编制，不解决北京户口。 |
| 发布日期： | 2024-01-30 |
| 截止日期： | 2024-02-18 |
| 二级单位： | 光华管理学院 |
| 用人部门： | ExEd中心 |
| 岗位名称： | 产品经理 |
| 岗位类型： | 行政 |
| 岗位细分： | 行政管理（综合事务） |
| 招聘范围： | 校内外公开招聘 |
| 招聘人数： | 1 |
| 岗位职责： | 1. 负责高管课程的落地实施，保证课程良好的质量和学员体验； 2. 参与课程的研发及迭代，确保课程具备持续的市场竞争力； 3. 协同项目组做好销售策略的制定和执行，促成招生转化落单； 4. 负责部门其他支持性工作。 |
| 应聘条件： | 1. 政治立场坚定，具有良好的职业道德，诚实守信，作风正派，爱岗敬业，工作细心踏实，服务意识、法纪观念和责任心强； 2. 本科及以上学历，有销售经验者、课程开发者、图文设计和活动执行运营经验者优先考虑； 3. 具备创新能力，对新技术和事务有一定的理解，并善于把握趋势热点，转化为课程内容； 4. 具有良好的学习能力、出色的沟通技巧和人际交往能力，能够把握客户需求，擅长客户关系维护及拓展； 5. 工作态度积极认真，具备良好的团队合作精神，能适应出差。 |
| 岗位待遇： | 薪酬面议。 |
| 应聘程序： | 1. 初选：请将报名材料（详见“应聘材料”）电子版发至hr@gsm.pku.edu.cn，并在邮件主题里标明“姓名+应聘岗位名称 ”; 2. 面试：招聘小组对申请人资料进行初审，通知初选合格者参加面试。未通过初选者恕不另行通知，应聘材料恕不退还。 |
| 应聘材料： | 个人简历。 |
| 联系方式： | 应聘材料投递邮箱：hr@gsm.pku.edu.cn（邮件标题：姓名+应聘“岗位名称”） |
| 备注说明： | 此岗位系北京大学劳动合同制（劳务派遣）岗位，无北大事业编制，不解决北京户口。 |
| 发布日期： | 2024-01-30 |
| 截止日期： | 2024-02-18 |